孙丽丽
- 教育背景
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- 特长、荣誉及社会兼职
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- 工作经历
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- 北大纵横 2010年至今
- 穆勒电气（上海）有限公司 2006-2009年
- 深圳市云海通讯股份有限公司 1999-2003年
- 对外授课及课程报价
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- 文章和著作
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- 深度参与项目经验（包括但不限于）
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- 三一重工股份有限公司绩效激励（2021）
- 三一重工营销和服务体系竞争力对标研究项目（2020）
- 平安金融管理学院 金融行业标准岗位知识图谱建设项目 （2019）
- 丁螺时装 综合管理提升项目（2018-2019）
- 深圳市特区建发环境科技有限公司战略规划项目（2018）
- 华润电力技术研究院 薪酬绩效项目（2018）
- 深圳市特区建发智慧停车发展有限公司战略 定位暨2018-2020年发展规划项目（2018）
- 深圳市建筑装饰（集团）有限公司人力资源管理提升（2017）
- 深投文化 深化改革 组织优化 岗责优化 薪酬设计项目（2017-2018）
- 绿佳管理提升项目 组织优化 岗责体系 关键流程 绩效体系 作业指导书（2017）
- 人才安居集团 管控模式 组织结构设计（2016）
- 众城兴管理体系建设项目 业务分析 组织优化 岗责体系 关键流程 薪酬绩效 中长期激励（2016）
- 东风商用车营销网络1+3高管团队能力体系建设项目 （2015）
- 东风商用车营销网络总经理能力体系开发项目 （2014-2015）
- 东风柳汽经销商驻店辅导项目（2013-2014）
- 东风商用车海外营销体系建设 (2012)
- 广田装饰人力资源综合管理体系设计 （2011）
- 浙江中奥能源有限公司管理咨询项目 （2011）
- 食间饮食管理有限公司 营运提升和绩效优化项目 (2010-2011)
- 广东坚基集团（包括：坚基实业集团公司、坚基地产、坚基矿业、坚基投资公司）集团管控、组织架构与岗位设计、关键工作流程与制度、绩效管理、薪酬管理、招聘管理的设计与辅导落实 （2010-2011）
